宜州市作为自治区公推直选乡镇党委书记唯一试点县市，创新乡党委书记人选报名方式，由过去单一的组织推荐方式，转变为个人自荐、组织推荐、处级领导干部（含离退休老干部）推荐、“两代表一委员”（5名以上）举荐、正式党员联荐多种形式进行报名。连日来，该市各乡镇先后召开党员代表、人大代表和政协委员代表会议，公开推荐洛东乡党委书记初步人选，把自己心目当中党性强、有能力、信得过的优秀干部推荐出来，竞选洛东乡党委书记这一职位。

    “我推荐韦文杰同志为洛东乡党委书记初步候选人，理由是文杰同志政治素质过硬，党性强，工作能力强，工作成绩有目共睹，综合协调能力，组织策划能力都比较强，能够把握大局、驾驭全局，能够担当乡镇‘一把手’的重任。”8月2日，宜州市市委组织部党支部12名党员联名推荐支部书记韦文杰作为洛东乡党委书记竞选人选。推荐会上，大家纷纷发言表达自己的意见。

    据悉，8月3日，宜州市怀远镇、石别镇的“两代表一委员”（党员代表20人、人大代表8人、政协委员6人）也分别联名推荐怀远镇黄汉远、石别镇吴伟亮作为洛东乡党委书记初步人选。“这是我们第一次参加公开联名推荐乡党委书记人选，像我们这里包括党代表、政协、人大的代表都有，面比较广，比较民主，是以前从来没有过的，这样对于公平、公正、公开地选举是有必要的，也是让人信服的”。怀远镇党员代表张文在参加怀远镇“两代表一委员”联名推荐时动情地说。

    据了解，此次宜州公推直选乡镇党委书记，最大的亮点就是采用“五公开、五差额”工作方法选举乡镇党委书记，即：公开报名、公开职位、公开任职资格条件、公开选拔程序、公开竞选，差额提名、差额推荐、差额酝酿、差额票决、差额选举，把乡镇党委书记由上级党委提名，乡镇党员代表大会等额选举，转变为党员自荐、党员联名推荐、党组织提名推荐，召开党员大会直接差额选举。通过采取“五公开、五差额”的工作方法，确保“两代表一委员”和其他干部群众的知情权、参与权、选择权和监督权落到实处，为进一步深化干部人事制度改革，创新选人用人机制奠定了坚实基础。

    目前，宜州市已通过个人自荐、组织推荐、处级领导（含离退休老干部）推荐、10名以上正式党员联荐、“两代表一委员”等方式共推荐了29名洛东乡党委书记初步人选。29名人选将通过资格审查、干部大会公开投票推荐、该市市委常委会差额票决程序后，产生6名人选，进入挂职调研环节。